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Técnico Superior de Segurança no Trabalho

CARACTERÍSTICAS DO PROJETO:

  • Local: Trofa/Pombal

  • Duração: 6 meses

  • Regime: Part-Time (2 dias p/semana)

  • Horário: 16 Horas Semanais (9h00 – 18h00)

 

RESPONSABILIDADES:

  • Planear e realizar a identificação de perigos e avaliações de riscos, e implementar medidas minimizadoras dos mesmos;

  • Coordenar os planos de monitorização dos agentes físicos, químicos e biológicos, em matéria de SST e garantir a sua execução;

  • Definir e revisar as medidas de autoproteção das instalações, incluindo os planos específicos de segurança contra incêndios em edifícios (legislação SCIE);

  • Elaborar, desenvolver e manter atualizados Planos Preventivos de Segurança;

  • Planear visitas e elaborar relatórios de visita às instalações relativos às áreas da Qualidade, SST e Ambiente;

  • Gerir o processo de consulta aos trabalhadores em matéria de SST;

  • Registar e investigar acidentes/incidentes, analisar as causas, elaborar os respetivos relatórios, definindo as medidas corretivas e prevenção a aplicar;

  • Conceber, desenvolver e implementar o programa de informação & formação para a promoção da SST e ambiente, de acordo com as necessidades identificadas;

  • Assegurar a recolha e organização dos elementos estatísticos relativos à SST;

  • Promoção das condições de segurança, de acordo com a legislação em vigor e procedimentos internos;

  • Colaborar na conceção de locais, métodos e organização do trabalho.

     

REQUISITOS:

  • Técnico de Segurança no Trabalho nível V ou superior;

  • Auditor Interno ISO 14001; ISO 9001; ISO 45001 (preferencial);

  • 5 anos de experiência em serviços internos/externos de uma organização, ou em funções similares;

  • Boa capacidade de planeamento, organização e gestão do tempo;

  • Orientação para o cliente e resultados;

  • Excelentes capacidades de relacionamento interpessoal;

  • Espírito de equipa e boa capacidade de comunicação;

  • Profissionalismo e Rigor Técnico;

  • Assiduidade;

  • Honestidade/Confiança na defesa dos interesses da empresa;

  • Carta de condução e disponibilidade para deslocações;

  • CAP de Formador (preferencial).

 

O QUE OFERECEMOS?

  • Package salarial ajustado ao perfil e experiência profissional do candidato;

  • Integração na BDO EnviEstudos e apoio permanente da restante equipa;

  • Desenvolvimento de competências e crescimento pessoal e profissional.

 

REFERÊNCIA DO ANÚNCIO:

BDOEE_12_2026